7月30日上午,在平湖经济开发区一家服装厂务工的河南籍农民工李在保,高兴地从平湖市劳动和社会保障局工作人员手中领到了服装缝纫工中级工技术资格证书｡去年下半年以来,像李在保这样通过劳动部门培训和考试,领到技术资格证书的农民工累计达4621名｡该市劳动和社会保障局就业培训中心也于近日成为全省唯一被评为"全国第五届进城务工青年培训工作先进集体"的单位｡
平湖市针对外来农民工职业技能普遍缺乏的现状,建立了政府买单､劳动部门组织师资力量进企业开课的培训机制｡去年9月开始,该市劳动和社会保障局就业培训中心举办外来员工培训班45期,培训人数4969人,绝大部分参训工人通过考试拿到了技术资格证书｡学费是企业和外来农民工最关心的问题之一｡去年以来平湖市财政共投入200多万元培训费用,人均培训费400元,这就意味着参加培训的外来农民工可以不花一分钱,免费学本领｡
以往外来农民工参加技能培训属个人行为,不少人因为受到工作时间限制,培训效果"打折"｡去年开始,平湖市劳动和社会保障局就业培训中心结合当地服装､箱包､光机电等主导产业,制定教学标准和大纲,将课堂搬进企业,实行"教师上门培训"｡在时间安排上,充分利用晚上和厂休日,避免职工培训与生产经营争时间的矛盾｡佳阳制衣有限公司156名外来农民工参加了缝纫职业技能培训,公司为了方便员工学习,直接把课堂设在了厂房,一边上理论课,一边还可以直接在机器上实践,公司还特意调整工作时间,让员工有更多时间培训,结果,156名学员全部拿到了证书｡ |
